Специалисты провели проверку соблюдения трудового законодательства на местном предприятии. Она показала: с июля по сентябрь организация не рассчитывалась со своими работниками. Долг перед 77 сотрудниками достиг 6,9 миллиона рублей.

Прокуроры не ограничились констатацией нарушения: руководителю компании внесли представление с требованием устранить проблему, а параллельно возбудили административное дело по части 6 статьи 5.27 КоАП РФ за невыплату зарплаты в установленный срок.

Меры сработали - задолженность перед коллективом полностью закрыта.